열정 느끼려면 ‘성장 마인드셋’이 필수

현재 자신이 하는 일에 열정을 느끼고 있는가? 만약 열정을 느끼지 못하고 회의적이라면 지금 하는 일 대신에 더 흥미 있고 잘하는 일을 새롭게 찾아야 할까? 업무 몰입과 생산성 법칙으로 잘 알려진 『딥 워크』의 저자 칼 뉴포트는 최근 저서 『열정의 배신』에서 흥미로운 견해를 제시한다. 열정 있는 일을 새롭게 찾는 것보다 현재 하고 있는 일에서 열정을 느끼도록 만드는 것이 더 효과적이라는 것이다. 1 1 칼 뉴포트, 열정의 배신: 하고 싶은 일만 하면 정말 행복해질까, 부키, 2019 닫기 흥미와 열정으로 가득한 새로운 일도 실제로 해보면 처음 기대와는 달리 실망과 혼란을 느낄 가능성이 높기 때문이다. 따라서 새로운 일을 찾는 것보다 오히려 현재 자신이 수행하고 있는 일을 더욱 유능하게 잘하고, 그로부터 자율성과 영향력을 느끼는 것이 열정과 몰입을 경험하는 데 효과적이라는 것이다.