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8호 (2008년 5월 Issue 1)
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실험이 실패했다고 말할 수 있는 유일한 상황은 이를 통해 아무것도 배우지 못했을 때다. 따라서 효과적인 측정 방법을 마련하는 것이 필수다. 물론 목표를 달성하는 것이 이에 못 미치는 것보다는 낫지만, 목표를 달성했다는 사실만으로 원하는 리더가 될 수 있는 것은 아니다. 설사 실험에 실패하더라도 앞으로 성과를 낼 수 있는 중요한 교훈을 얻은 것이다.