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중국 상나라를 건국한 탕 임금에게는 이윤이라는 뛰어난 참모가 있었다. 이윤은 ‘법군(法君)’ ‘전군(專君)’ ‘노군(勞君)’ ‘수군(授君)’ ‘등군(等君)’ ‘기군(寄君)’ ‘파군(破君)’ ‘고군(固君)’ ‘삼세사군(三歲社君)’ 등 9가지 리더의 유형을 논했다고 한다. 이른바 ‘구주론(九主論)’이다. 이윤의 구주론은 리더의 변화 내지 변질의 단계까지 보여주는 리더십 이론으로, 오늘날까지 적용할 수 있다.