로그인|회원가입|고객센터
Top
검색버튼 메뉴버튼

외국인 CEO와 외국인 최고위 경영자의 비중

182호 (2015년 8월 Issue 1)

헤르만 반트라펀
헤르만 반트라펀 이 필자의 다른 기사 보기
- 벨기에 브뤼셀의 전략 컨설팅 업체 아코르데온(Akordeon)의 이사
판카즈 게마와트(Pankaj Ghemawat) 판카즈 게마와트(Pankaj Ghemawat)
판카즈 게마와트(Pankaj Ghemawat)
판카즈 게마와트(Pankaj Ghemawat) 이 필자의 다른 기사 보기
- 뉴욕대 스턴 경영대학원(New York University, Stern School of Business)의 경영 전략 글로벌 교수
- 스페인 바르셀로나 IESE 경영대학원(IESE Business School) 글로벌 전략 교수
- 전) 맥킨지 런던 사무소 근무
외국인 CEO와 외국인 최고위 경영자의 비중

질문

글로벌 대기업의 최고위 경영진은 얼마나 다양한 국적으로 구성돼 있는가?

연구를 통해 얻은 해답

- 세계 최대 규모의 기업들도 일반적으로 본국인들이 지배권을 쥐고 있다

- 타깃 시장 출신의 임원들이 있으면 ‘외국인 비용’을 줄일 수 있다

- 외국인을 고위 임원으로 뽑으면 직원들에게 회사가 개방적이며 진급의 기회가 열려있다는 신호를 줄 수 있다