“표준화된 방법론 없이는 기업 간 비교 불가능… 사회적 가치 측정하는 보편적 모델 만들 것”

Article at a Glance
사회적 가치 측정 체계 개발을 위한 글로벌 협의체 VBA 운영 계획
1. 1기(2019년 8월∼2020년 7월)
: 모든 산업에 적용될 수 있는 표준화된 가치 측정 시범 모델(Model 1.0) 개발
2. 2기(2020년 8월∼2021년 7월)
: VBA 추가 멤버 영입, 파일럿 테스트 및 모델 개선(Model 2.0), 다양한 이해관계자 설득 작업
3. 3기(2021년 8월∼2022년 7월)
: 국제적으로 통용될 수 있는 사회적 가치 관련 회계 표준 확정, 경제협력개발기구(OECD)에 이전




기후 변화, 자원 고갈 등 전 지구적 문제의 심각성이 날로 심화되고 지속가능성에 대한 관심이 높아지면서 그간 서구 선진 기업들을 중심으로 사회적 가치를 측정하려는 노력이 꾸준히 이어져 왔다. 국내의 경우엔 SK그룹이 사회적 가치를 측정해 공표하는 수준을 넘어 핵심성과지표(KPI)에 사회적 가치 비중을 50%나 반영할 정도로 적극적이다.

하지만 사회적 가치를 측정한다는 건 결코 쉬운 일이 아니다. 화폐 가치가 비교적 명확하게 드러나는 재무적 성과와 달리 사회적 가치는 너무 다양하고 범위가 넓으며 주관적 특성이 강하기 때문이다. 이는 산업과 기업 규모를 막론하고 ‘모든’ 기업에 적용할 수 있는 가치 측정 모델은 고사하고 ‘단일’ 기업 차원의 모델을 만들어내는 일도 만만치 않다는 걸 뜻한다.

이런 상황에서 최근 국제적으로 통용되는 사회적 가치 측정 체계 개발을 목표로 하는 글로벌 협의체가 구성돼 눈길을 끌고 있다. 바로 독일 기반의 글로벌 화학기업 BASF, 스위스 제약사 노바티스(Novartis), 프랑스 건설 재료 생산업체인 라파지홀심(LafargeHolcim) 등 8개 기업 주도로 지난 6월 출범한 VBA(Value Balancing Alliance)다. 사회적 가치 측정 체계 공동 연구를 위해 순수 민간 주도로 형성된 협의체로, 국내에선 유일하게 SK그룹이 VBA 창설 멤버로 참여했다. 1 1 SK그룹의 VBA 참여는 BASF의 제안으로 이뤄졌다. 지난 1월 스위스 세계경제포럼(WEF)에서 최태원 SK그룹 회장이 사회적 가치 기반 성장 전략에 대해 이야기하는 걸 인상 깊게 본 BASF가 SK에 VBA 참여 의향을 물어왔던 것. SK는 앞으로 BASF와 함께 국제적으로 통용되는 사회적 가치 관련 회계 표준을 만드는 데 주도적인 역할을 할 것으로 기대된다. 실제로 현재 VBA 이사회(steering committee) 의장은 협의체 구성을 주도한 BASF 이사회 임원이, 부의장은 노바티스와 SK 측 임원(이형희 SK수펙스추구협의회 SV위원장)이 각각 맡고 있다. 닫기