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개인과 조직의 목표를 일치시켜(align) 팀십을 높이는데 도움을 주는 서식

176호 (2015년 5월 Issue 1)

이우창
HSG휴먼솔루션그룹 경영전략연구소장

이우창 소장은 서울대 조선해양공학과에서 학·석·박사 학위를 받았고 캐나다 요크대 슐릭경영대학원(Schulich School of Business)에서 MBA를 취득했다. 현대중공업 연구원을 시작으로 KMAC(한국능률협회컨설팅) 전략그룹장 및 IGM 세계경영연구원에서 교수를 역임했다.
wclee@hsg.or.kr
김지유
-HSG 휴먼솔루션그룹 연구원
개인과 조직의 목표를 일치시켜(align) 팀십을 높이는데 도움을 주는 서식

실리(實利)를 넘어선 대의(大義)를 정의하라

조직이 하고자 하는 일에 당위성을 부여함으로써 협업을 위한 공동의 대의를 정의

외부에 ‘공공의 적’을 만들어라

기업에서 목표로 하는 선진기업보다 현실성 높은 경쟁사를 공공의 적으로 부각시켜 내부 조직원들을 결속

개인이 얻을 수 있는 것을 강조하라

머리로 납득한 일이라도 실제 행동으로 이어지게 만들려면 개인이 협업에 참여함으로써 얻을 수 있는 과실이 무엇인지를 부각