Special Report · DBR 448호
2027 Business Trend Insight
기획 의도
기술은 인간에게 새 지평을 엽니다. 불가능을 가능으로 바꾸고, 갈 수 없던 곳에 길을 냅니다. 낯선 영역으로 나아갈 땐 새로운 지도가 필요합니다. 경계를 새로 긋고, 항로를 다시 그리며, 움직이는 방식과 판단의 기준도 바꿔야 합니다. 지금 우리가 마주한 현실이 그렇습니다. 자율 에이전트로 진화하는 인공지능(AI), 지정학적 충돌과 국제 질서의 재편, 일과 소비를 비롯한 인간 삶의 변화는 ‘리바운더리(Re-boundary)’를 요구하고 있습니다. 이번 스페셜 리포트는 2027년 경영 환경을 바꿔놓을 변화의 흐름을 12개 키워드로 정리했습니다. 달라진 지형을 읽고 여러분의 비즈니스 지도에 더 선명한 선을 긋는 데 작은 도움이 되길 바랍니다.

01
2027년 경영 화두로 떠오를 12개의 키워드
02주식 쏠림·성과급 갈등, 사회적 대가 치러 노동 계약·세대 간 부담 공정한 합의 필요
03욕망 끄거나 결합, 놀이화하는 소비자들 소비 자극 아닌 조절 돕는 브랜드 뜬다
04소비자·내부 직원 모두 기업 민낯 감시 결함까지 공개하는 투명성이 곧 경쟁력
05직무를 과업으로 나눠 사람·AI에 배분 판단 절차·결과 기록해 데이터 자산化
06로봇 구매 않고 고용해 필요 작업 투입 성과에 비용 지불, 中企 ‘로봇 해법’ 된다
07AI로 달성한 고성과를 실력으로 착각 설명·응용할 수 있는지 역량 검증해야
08AI가 여러 앱·웹 연결해 삶의 과업 완수 성과지표, 체류시간→목표달성률 이동
09AI 발전할수록 ‘날것’의 ‘진정성’에 감동 기업과 창작자는 ‘인간의 흔적’ 설계해야
10전쟁·기후·AI 충격 등 위기가 경영 상수 평시 예산에도 ‘전천후 대비’ 반영 필수
11ESG 퇴조 속 전략적 리밸런싱 필요 관련 사업 재점검하고 비용 효율화를
12전쟁·AI 전력난에 자국산 에너지 중시 한국엔 원전·ESS 등 인프라 수출 기회
13AI 투자로 수익 높인 기업에 기회 집중 도입 자체보다 이익 남는 사업구조 중요
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