동아비즈니스리뷰 315호
New Spirits of Brands
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Article at a Glance새로운 디지털의 변혁에 맞서 리더십의 모습도 바뀌어야 한다. 첫째, 다양성을 진심으로 포용하고, 배경에 관계없이 직원들이 소외감을 느끼지 않도록 리더의 언어를 점검해야 한다. 둘째, 폭넓은 지식을 학습하면서 협소한 전문 영역에서 벗어나 세계관을 계속 확대해야 한다. 셋째, 팀원들과의 신뢰를 구축하고 효과적인 협업을 지속적으로, 더 철저히 추 ...